นโยบายการจัดการความรู้ มหาวิทยาลัยสงขลานครินทร์ 1.ให้ใช้เครื่องมือการจัดการความรู้ผลักดัน คุณภาพคน และกระบวนทำงาน 2.ส่งเสริมการแลกเปลี่ยนประสบการณ์การทำงาน จากหน้างาน 3.ส่งเสริมให้มีเวทีเรียนรู้ร่วมกัน

บันทึกที่ชอบ

03 มิถุนายน 2551
Ico48
บ้านบางขยะ ม.2 หลังเหตุการณ์สึนามิ
ใน การบริหาร ปัญหาที่ท้าทาย
โดย คนธรรมดา
วันจันทร์และอังคาร 2-3 มิถุนายน 2551 ผมโชคดีที่ได้รับเกียรติ ให้จัดอบรมการผลิตไบโอดีเซลให้แก่ ผู้นำท้องถิ่น บ้านบางขยะ ม.2 ต.คึกคัก อ.ตะกั่วป่า จ.พังงา ครับที่ต้องเรียกว่าโชคดี เพราะการสนทนากับผู้นำท้องถิ่นและได้ข้อมูลโดยตรงจากผู้ประสบภัยสึนามิ โดยที่ไม่ได้ไปเก็บข้อมูลจากพื้นที่ประสบภัย ถือว่าเป็...
ดอกไม้: 0 · ความเห็น: 5 · อ่าน: 1571
เมื่อ: 03 มิถุนายน 2551 17:54
29 พฤษภาคม 2551
Ico48
ความเคยชิน VS. การเปลี่ยนแปลง
ใน การบริหาร ปัญหาที่ท้าทาย
โดย คนธรรมดา
วิสฺสาส ปรมา ญาติ ความคุ้นเคยเป็นญาติอย่างยิ่งผมมีความรู้สึกว่าความเคยชิน ความคุ้นเคย เป็นฝ่ายตรงข้ามกับ การเปลี่ยนแปลงเพราะไม่ว่าเราอยากจะเปลี่ยนแปลงอะไรก็ตาม ท้ายสุดถ้าเราไม่คอยควบคุมให้ดี มันก็จะกลับไปสู่ความเคยชินที่เราคุ้นเคยเสมอดังนั้นเมื่อเราคุ้นเคยเป็นเวลาหลายปี การเปลี่ยนแปลงจึงยาก เข้าท...
ดอกไม้: 0 · ความเห็น: 6 · อ่าน: 2121
เมื่อ: 29 พฤษภาคม 2551 17:14
27 พฤษภาคม 2551
Ico48
Motivation/Inspiration: แรงจูงใจ/แรงบันดาลใจ
ใน การบริหาร ปัญหาที่ท้าทาย
โดย คนธรรมดา
ศัพท์ชุดนี้แว๊บเข้ามาหาผมในวันที่ประชุมที่ Perdo จัดขึ้นในวันศุกร์ที่ 23 พ.ค. 2551 ที่ผ่านมานี้เองครับ ผมเกิดความสงสัยในเช้าวันนี้เองว่า Motivation/Inspiration ชนิดไหนกันน่ะ ที่จะทำให้บุคลากรของ ม.อ.ทำงานให้องค์กรอย่างมีประสิทธิภาพ และเรารู้หรือเปล่าว่าอะไรเป็น key factors ที่จะทำให้เราทำงานอย่าง...
ดอกไม้: 0 · ความเห็น: 13 · อ่าน: 4496
เมื่อ: 27 พฤษภาคม 2551 16:37
25 พฤษภาคม 2551
Ico48
AAR ​วันพบ​ Blogger
ใน การบริหาร ปัญหาที่ท้าทาย
โดย คนธรรมดา
ได้เวลาตอบการบ้าน AAR วันพบ Blogger1 ซะทีครับ เลยกำหนดส่งมานานแล้ว ก็คงเป็นการ surprise คุณครูนิดหน่อย (ชื่อใหม่คุณเมตตา) เพราะคงคิดว่านักเรียนตัวโข่งคนนี้คงเบี้ยวไปเรียบร้อยแล้วคาดหวังอะไรจากการเข้ารายการนัดพบ Blogger (ผมเป็นคนที่คาดหวังน้อย)-ก็หวังไว้ว่าจะได้เจอตัวเป็นๆของเหล่า bloggerที่ไม่เค...
ดอกไม้: 0 · ความเห็น: 6 · อ่าน: 1444
เมื่อ: 25 พฤษภาคม 2551 15:25
24 พฤษภาคม 2551
Ico48
พัฒนาความเป็นคน
ใน การบริหาร ปัญหาที่ท้าทาย
โดย คนธรรมดา
เมื่อวาน (23 พ.ค. 2551) ผมไปร่วมประชุม”พันธกิจและโครงสร้างของศูนย์ความเป็นเลิศ” ที่กรุงเทพฯมาครับ งานนี้จัดโดย”สำนักพัฒนาบัณฑิตศึกษาและวิจัยด้านวิทยาศาสตร์และเทคโนโลยี (สบว) ในการกำกับของ สำนักงานคณะกรรมการการอุดมศึกษา (สกอ)ประชาสัมพันธ์ให้หน่วยงานนี้อีกนิดละกัน ชื่อเป็นภาษาอังก...
ดอกไม้: 0 · ความเห็น: 3 · อ่าน: 1765
เมื่อ: 24 พฤษภาคม 2551 15:31
24 เมษายน 2551
Ico48
บทบาทและภาระหน้าที่การบริหารจัดการ
ใน การบริหาร ปัญหาที่ท้าทาย
โดย คนธรรมดา
จากหนังสือ”รวมสุดยอดแนวคิดการจัดการสมัยใหม่” (key management ideas) กล่าวไว้ว่าในต้นทศวรรษที่ 90 มีการสำรวจและสรุปหน้าที่ทางการบริหารจัดการที่สำคัญไว้ 5 ประการ คือ1.การกำหนดเป้าหมายและการพิจารณาทบทวนเป้าหมาย2. การสร้างสภาพแวดล้อมที่เอื้อต่อการทำงาน3. การบริหารจัดการคุณภาพ4. การมีความส...
ดอกไม้: 0 · ความเห็น: 12 · อ่าน: 21821
เมื่อ: 24 เมษายน 2551 18:15
23 เมษายน 2551
Ico48
การมองหลายมิติ
ใน การบริหาร ปัญหาที่ท้าทาย
โดย คนธรรมดา
โลกนี้ไม่มีอะไรฟรี (there is no free lunch) ของอาจารย์ วรากรณ์ ​สามโกเศศ​ เป็นหนังสือที่บอกการมองหลายมิติได้เป็นอย่างดีนะครับ หนูณิชพูดถึงหนังโฆษณานมสดแบรนด์นึง..ที่ทำได้สวยงาม (รักที่นับไม่ถ้วน) ในเชิงบวก ผมก็จะลองนำเสนอในเชิงลบดูบ้าง ว่าหนังโฆษณาเรื่องนี้ทำร้ายจิตใจลูกและพ่อได้เหมือนกัน หลังจาก...
ดอกไม้: 0 · ความเห็น: 15 · อ่าน: 2364
เมื่อ: 23 เมษายน 2551 17:04
22 เมษายน 2551
Ico48
การแสวงหาสิ่งที่ดีกว่า (2): บันทึกที่ 90
ใน การบริหาร ปัญหาที่ท้าทาย
โดย คนธรรมดา
เพิ่งกลับจากงานรวมพลคนเขียน blog ครั้งที่ 1 มาครับ ยังมีอารมณ์ร่วมอยู่เลย ก็มาเขียนบันทึกต่อซักกะหน่อย จากบันทึกที่แล้ว ที่ยังไม่จบประเด็นดี ผมก็อยากบอกว่า การปรับปรุง/พัฒนา/แก้ไข มันอยู่ที่ตัวเราเองนะครับ หากเราเห็นปัญหาก็ลองนำเสนอเพื่อแก้ไขต่อผู้บังคับบัญชาได้เลย ไม่ต้องรอให้ผู้บังคับบัญชาสั่งก...
ดอกไม้: 0 · ความเห็น: 16 · อ่าน: 2964
เมื่อ: 22 เมษายน 2551 17:21
21 เมษายน 2551
Ico48
การแสวงหาสิ่งที่ดีกว่า (1)
ใน การบริหาร ปัญหาที่ท้าทาย
โดย คนธรรมดา
เมื่อเดือนที่แล้วผมมีประสบการณ์ที่ทำให้แปลกใจว่าทำไมเราจึงยังอยู่ในระบบที่ด้อยประสิทธิภาพเหล่านี้อยู่ได้ เล่าเรื่องคร่าวๆก่อนนะครับ อาจมีการพาดพิงบ้าง แต่อยากให้มองว่าผมไม่ได้ต้องการกล่าวหาใคร ต้องการชี้ให้เห็นถึงระบบที่เป็นอยู่ และยังไม่มีการป้องกัน/แก้ไข ประเด็นเรื่องอาจจะเล็ก แต่ยิ่งใหญ่ในเจตค...
ดอกไม้: 0 · ความเห็น: 3 · อ่าน: 1468
เมื่อ: 21 เมษายน 2551 17:53
20 เมษายน 2551
Ico48
เตรียมรับมือกับเศรษฐกิจไทย 2551
ใน การบริหาร ปัญหาที่ท้าทาย
โดย คนธรรมดา
ผมมีความเห็นว่าภาวะเศรษฐกิจถดถอยกำลังวิ่งเข้าหาคนไทยอีกรอบหนึ่งแล้วครับ ผมไม่ได้มีพื้นฐานเรื่องเศรษฐศาสตร์เป็นเรื่องเป็นราวอะไรนะครับ แต่ก็ตระหนกกับภาวะเศรษฐกิจรอบตัวในขณะนี้อยู่พอควร ในส่วนตัวผมเองคงไม่กระทบอะไรมาก เพราะมีภาระผ่อนเจ้าตั๊กแตนอยู่อย่างเดียว แต่ผมว่ามันจะกระทบกันคนรอบข้างตัวผมแล้วผ...
ดอกไม้: 0 · ความเห็น: 3 · อ่าน: 2176
เมื่อ: 20 เมษายน 2551 14:24
17 เมษายน 2551
Ico48
การคิดจากภาษาไทยไปเป็นภาษาอังกฤษ
ใน การบริหาร ปัญหาที่ท้าทาย
โดย คนธรรมดา
กลับมาทำงานหลังวันหยุดยาว 5 วันด้วยงานแก้บทความ (papers) ภาษาอังกฤษของนักศึกษาปริญญาโทที่ค้างไว้นานพอควรแล้วครับ วันนี้ทำไปสัก 2 ชั่วโมง แก้ได้สักหน้าเดียวเอง เพราะมีปัญหาเรื่องความครบถ้วนของข้อมูลด้วย พอดีสัปดาห์ก่อนฟังเพลงไทย Love saxophone และเขามีชื่อเพลงเป็นภาษาอังกฤษด้วย เลยเอามาให้ลองเดากั...
ดอกไม้: 0 · ความเห็น: 13 · อ่าน: 2792
เมื่อ: 17 เมษายน 2551 15:50
03 เมษายน 2551
Ico48
ของฉัน??
ใน การบริหาร ปัญหาที่ท้าทาย
โดย คนธรรมดา
ห่างหายไปจากการเขียนบันทึกหลายวัน แต่ยังคิดถึงวงแชร์อยู่เสมอนาครับก็แว๊บไปเป็นวิทยากรที่หัวหินมา 3-4 วันตั้งแต่ศุกร์ 28 มี.ค. กลับมาอีกทีเย็นจันทร์ 31 มี.ค.แล้ว ก็ต้องสะสางงานที่ค้างคาอยู่ เพราะจะลาพักผ่อนในสัปดาห์ที่จะถึงนี้อีก ก็เลยหมดแรงที่จะนึกถึงเรื่องสร้างสรรค์ดีๆ ที่จะบันทึกแต่ก็ได้เรียนรู...
ดอกไม้: 0 · ความเห็น: 8 · อ่าน: 2081
เมื่อ: 03 เมษายน 2551 18:58
26 มีนาคม 2551
Ico48
มุมมองที่ต่างกัน
ใน การบริหาร ปัญหาที่ท้าทาย
โดย คนธรรมดา
ความจริงอยากจะตั้งชื่อให้มันหวือหวากว่านี้ เช่นเป็น”การมองจากองศาที่ต่างกัน” แต่คิดอีกที่ มันม่ะใช่ตัวเรานี่นา ของเรามันต้องตรงๆอย่างนี้แหล่ะ ผมก็โยงนั่นโยงนี่เรื่อยๆไปตามประสาของผมน่ะครับ บันทึกนี้เริ่มต้นที่เกาะสุกรก่อนล่ะกัน ตอนที่นั่งรถ limousine วนรอบเกาะวันอาทิตย์ ซึ่งตะแรกผมก็น...
ดอกไม้: 0 · ความเห็น: 5 · อ่าน: 1979
เมื่อ: 26 มีนาคม 2551 18:58
24 มีนาคม 2551
Ico48
Experience: real world learning
ใน การบริหาร ปัญหาที่ท้าทาย
โดย คนธรรมดา
หัวข้อบันทึกนี้คือ slogan ของ Unitec Business School, New Zealand ครับ วันนี้ผมได้พบ Prof. Dr. Howard Frederick จาก Unitec นามบัตรเขามีสโลแกนนี้เขียนไว้ด้านหลัง รู้สึกถูกใจก็เลยมาเขียนบันทึกบอกเล่ากันเมื่อวาน (23 มี.ค. 2551) บนเกาะสุกรคุยกับ จ๊ะหนา (พี่หนา) ที่ดูเหมือนเป็นผู้ประสานงานการจัดการเร...
ดอกไม้: 0 · ความเห็น: 5 · อ่าน: 1655
เมื่อ: 24 มีนาคม 2551 18:33
20 มีนาคม 2551
Ico48
Key management ideas: Just do it
ใน การบริหาร ปัญหาที่ท้าทาย
โดย คนธรรมดา
การบริหารจัดการเป็นเรื่องเกี่ยวกับการปฏิบัติมากกว่าแนวความคิด เป็นงานที่ต้องทำทันทีทันใดและด้วยความกระตือรือร้น การบริหารจัดการนั้นเป็นเรื่องที่ต้องทำ “ที่นี่และเดี๋ยวนี้ (here and now)”การบริหารจัดการเกี่ยวข้องกับการเปลี่ยนแปลงพฤติกรรม การพัฒนาบุคลากร การทำงานร่วมกับบุคลากร การบรรลุว...
ดอกไม้: 0 · ความเห็น: 5 · อ่าน: 2309
เมื่อ: 20 มีนาคม 2551 17:37
18 มีนาคม 2551
Ico48
ผลการประเมินห้องปฏิบัติการสอบเทียบ Micropipettes จาก สมอ. รอบแรก
ใน การบริหาร ปัญหาที่ท้าทาย
โดย คนธรรมดา
สมอ.(สำนักงานมาตรฐานผลิตภัณฑ์อุตสาหกรรม)​ เพิ่งสรุปผลการตรวจประเมินห้องปฏิบัติการสอบเทียบ Micropipettes (ISO/IEC 17025) เสร็จไปเมื่อ 30 นาทีที่ผ่านมานี่เองครับ เราได้รับ CAR (corrective action request) ไปพอประมาณ 24 ข้อเท่านั้นเอง และต้องดำเนินการแก้ไขภายใน 3 เดือนบันทึกเพื่อเล่าสู่กันฟังว่าการขอ...
ดอกไม้: 0 · ความเห็น: 3 · อ่าน: 1952
เมื่อ: 18 มีนาคม 2551 17:57
13 มีนาคม 2551
Ico48
ครบรอบ 40 ปี มหาวิทยาลัยสงขลานครินทร์: กลยุทธ์ตามหลังสมรรถภาพ
ใน การบริหาร ปัญหาที่ท้าทาย
โดย คนธรรมดา
วันนี้เป็นวันครบรอบ 40 ปีมหาวิทยาลัยสงขลานครินทร์ 13 มีนาคม 2551 เลยต้องบันทึกไว้ซะหน่อย วันนี้สบายใจขึ้นมากเพราะส่งเกรดเทอม 2/2550 เสร็จสิ้นไปแล้ว เลยมีเวลามาเขียนบันทึกใน blog ซะหน่อย เมื่อ 3-4 วันก่อนไปได้หนังสือมาอีก 2 เล่ม คือ โลดแล่นไอเดีย&นวัตกรรมในทะเลสีน้ำเงิน ของ ดร.ดนัย เทียนพุฒ แล...
ดอกไม้: 0 · ความเห็น: 7 · อ่าน: 2358
เมื่อ: 13 มีนาคม 2551 17:47
12 มีนาคม 2551
Ico48
เรียนรู้จาก “ตู้เย็นน้ำมันก๊าด”
ใน การบริหาร ปัญหาที่ท้าทาย
โดย คนธรรมดา
เช้าวันนี้พอเข้าที่ทำงานก็รู้สึกสดใสเพิ่มขึ้นกว่าเดิม เพราะเจอของฝากจากสมาชิกวงแชร์ (หนูหนอ กับหนูลี่) วางอยู่บนโต๊ะ ขอบคุณมากครับ นึกถึงสุภาษิตพระร่วงบทนี้ขึ้นมาทันที ที่ว่า “ปลูกไมตรีอย่ารู้ร้าง สร้างกุศลอย่ารู้โรย” ว่าเป็นเรื่องที่บอกเล่าสืบทอดกันมานานแล้วนะ ได้รับไมตรีจากสมาชิกวงแ...
ดอกไม้: 0 · ความเห็น: 8 · อ่าน: 9730
เมื่อ: 12 มีนาคม 2551 18:16
09 มีนาคม 2551
Ico48
ศักดิ์ศรีของสโมสรต้องอยู่เหนือนักเตะทุกคน
ใน การบริหาร ปัญหาที่ท้าทาย
โดย คนธรรมดา
ข้อความของหัวเรื่องนี้คือคำพูดของ “อเดบายอร์” นักเตะกองหน้าของทีมอาร์เซนอล ที่ให้สัมภาษณ์และหนังสือคิกออฟแปลแล้วนำมาลงให้ได้อ่านกันครับ ผมอ่านเจอเมื่อเช้านี้เอง ในบทความมีข้อคิดดีๆอีกหลายอย่าง เช่น เขาบอกว่าเขาพัฒนาฝีเท้าขึ้นมาได้จากการทุ่มเทให้กับการฝึกซ้อมและความมีวินัย คำแนะนำของผู...
ดอกไม้: 0 · ความเห็น: 7 · อ่าน: 2018
เมื่อ: 09 มีนาคม 2551 11:08
07 มีนาคม 2551
Ico48
สำรวจความคิดตนเองว่าทำงานเพื่ออะไร
ใน การบริหาร ปัญหาที่ท้าทาย
โดย คนธรรมดา
บันทึกนี้เขียนที่ตรังครับ มาประชุมแล้วค้างคืนเพื่อประชุมต่ออีกวัน เข้านอนเร็วไปหน่อยสัก 4 ทุ่ม เลยตื่นตี 4 รู้สึกหิวๆ ก็หาหนังสือมาอ่านได้สักพัก ก็รู้สึกว่าอยากเขียน blog เลยมานั่งอยู่หน้า lap top นี่แหล่ะครับ พอเข้ามาในแชร์ก็หาบันทึกเพื่อนๆ มาอ่านก่อน (แบบอยากรู้ความเคลื่อนไหวแบบเกาะติด) อ่านได้...
ดอกไม้: 0 · ความเห็น: 19 · อ่าน: 3256
เมื่อ: 07 มีนาคม 2551 19:34