นโยบายการจัดการความรู้ มหาวิทยาลัยสงขลานครินทร์ 1.ให้ใช้เครื่องมือการจัดการความรู้ผลักดัน คุณภาพคน และกระบวนทำงาน 2.ส่งเสริมการแลกเปลี่ยนประสบการณ์การทำงาน จากหน้างาน 3.ส่งเสริมให้มีเวทีเรียนรู้ร่วมกัน

รายการอนุทินล่าสุด

01 พฤษภาคม 2559
Ico48
ค่าการวิจัยต้องทำให้ประเทศเจริญก้าวหน้า สามารถสร้างมูลค่าเพิ่ม ไม่ใช่ตีพิมพ์เผยแพร่วิจัยอะไรมาแต่พัฒนาประเทศไม่ได้ ยิ่งวิจัยยิ่งไม่มีมูลค่าเพิ่ม
โดย Wullop Santipracha
ดอกไม้: 1
29 เมษายน 2559
Ico48
อยากพัฒนาต้องให้ทุกคนคิดเองได้ แข่งกันสร้างค่า ทำให้ได้ของมีค่าที่หลากหลาย ไม่จำกัดการคิดให้ทำตามเป็นทางเดียว ที่นำไปสู่ความโง่ที่คิดทำอะไรเองไม่ได้
โดย Wullop Santipracha
ดอกไม้: 0
25 เมษายน 2559
Ico48

การมองค่าที่ประกาศและรางวัล นานวันก็ไม่มีค่าอะไรนอกจากกระดาษกับตัวรางวัล

การสร้างค่าด้วยการใช้งาน นานวันค่ายิ่งเบ่งบานสานต่อเพิ่มพูน

โดย Wullop Santipracha
ดอกไม้: 4
20 เมษายน 2559
Ico48
เพื่อนร่วมงานหมายถึง การทำงาน ทำภารกิจให้สำเร็จร่วมกัน ไม่ใช่งานใครงานมัน งานของฉันงานของเธอ
โดย Wullop Santipracha
ดอกไม้: 2
18 เมษายน 2559
Ico48
ครูอาจารย์ไม่ใช่ผู้หาผู้บอกความรู้ แต่ต้องเป็นต้นแบบการใช้ความรู้ให้เกิดค่าจริงมีค่าเพิ่มกว่าเดิม สังคมการศึกษาประเทศชาติจึงเจริญ
โดย Wullop Santipracha
ดอกไม้: 4
16 เมษายน 2559
Ico48

เช้าวันนี้ น้ำหนักอยู่ที่ 75.8 kg ต่ำสุดในรอบ 10 ปี

 

น่าจะประมาณนี้ (ฮ่า)

โดย คนธรรมดา
ดอกไม้: 5
31 มีนาคม 2559
Ico48

ศุกร์ 1 เมษายน 2559 เชิญชวนบริจาคโลหิต ณ อาคาร 2 คณะทรัพยากรธรรมชาติ ม.อ.หาดใหญ่ เวลา 09.00-14.00 น.

Large_20160401

โดย ศรีนรา
ดอกไม้: 3
24 มีนาคม 2559
Ico48
คนทำงานแล้วทำให้คนอื่นมีปัญหา ติดขัด ล่าช้า จะเรียกหาค่าจากอะไร
โดย Wullop Santipracha
ดอกไม้: 1
22 มีนาคม 2559
Ico48
การทำงานแล้วทำให้มีรายรับต่ำกว่ารายจ่าย ทำให้รายได้ติดลบ คือความล้มเหลวไม่ใช่ความสามารถ
โดย Wullop Santipracha
ดอกไม้: 0
12 มีนาคม 2559
Ico48
ความคิดความเห็นดีอย่างไรก็ไร้ค่า หากไม่มีการการลงมือทำ ยิ่งคนพูดเองไม่ทำตามที่พูดก็หมดความเชื่อถือ น่าเบื่อที่เป็นที่ดีแต่พูด
โดย Wullop Santipracha
ดอกไม้: 3
08 มีนาคม 2559
Ico48
บันทึกล่าสุดของท่าน หมวกเหลือง Comment ไม่ได้เหรอคะ
โดย เมตตา
ดอกไม้: 5
Ico48
หากมีคนมากทำให้องค์กร/หน่วยงานมีภาระ มีปัญหา สร้างค่าไม่เพียงพอ แสดงว่าคนในองค์กรมีความสามารถไม่พอที่แม้แต่ดูแลตัวเองยังไม่ได้
โดย Wullop Santipracha
ดอกไม้: 2
07 มีนาคม 2559
Ico48
หากให้ค่าที่กระดาษและตัวหนังสือก็จะได้แค่ตัวหนังสือ ไม่มีวันได้ค่าที่เป็นเงินเป็นงานจริง
โดย Wullop Santipracha
ดอกไม้: 2
28 กุมภาพันธ์ 2559
Ico48
ปลูกผัก
โดย แวววนา
ดอกไม้: 2
28 กุมภาพันธ์ 2559
Ico48

แจ้งลบโฆษณาที่ไหนได้คะ ที่ บันทึก http://share.psu.ac.th/blog/sk002/25895

โดย โอ๋-อโณ
ดอกไม้: 1
26 กุมภาพันธ์ 2559
Ico48
กฎ กติกา มารยาท ... สังคมไทยเริ่มมุ่งไปสู่ ไร้มารยาท ไร้กติกา และไร้กฎ ในที่สุด ...เอวัง
โดย Smarn
ดอกไม้: 3
Ico48
อยากขอเรียนถามท่านผู้รู้...ถึงขั้นตอนวิธีการนำบล็อก ที่เราสร้าง หรือแชร์ ออกจากแพลนเน็ตได้อย่างไรครับ? ขอบคุณครับ..ปล.มือใหม่ยังต้องเรียนรู้อีกเยอะ ^_^
โดย kwang saelee
ดอกไม้: 1
23 กุมภาพันธ์ 2559
Ico48

อาการ#โหลดรูปหมุนติ้วๆ หายไปไหน.. ไม่ได้คิดถึง..เมื่อมันหายไป ใจฉันจึงขยันโพสต์..บันทึกบล็อก..บล็อกแล้วบล็อกเล่า

โดย ศรีนรา
ดอกไม้: 4
19 กุมภาพันธ์ 2559
Ico48
ผลิตภัณฑ์ชั้นเยี่ยมเกิดจากงานชิ้นแรกที่ผ่านการสังเกตุและปรับปรุง
โดย MK
ดอกไม้: 4
Ico48
บทสรุป สาระความรู้ที่ท่านได้รับจากการเข้าร่วมกิจกรรมอบรมเชิงปฏิบัติการ “การวิเคราะห์ปัญหาและหาสาเหตุที่แท้จริงในการทำงาน” วันที่ 2-3 กุมภาพันธ์ 2559 ณ ห้องประชุม 3301 สนอ.อาคาร3 วิทยาเขตตรัง วิทยากร สัตวแพทย์ปรีดา ตันติเวส 1. ได้รับความรู้ที่ได้รับจากการใกวิเคราะห์ปัญหา และสาเหตุที่แท้จริงในการทำงานไปใช้ได้จริง ในการทำงาน สามารถใช้วิเคราะห์ปัญหาหน้างานที่ปฏิบัติ รู้เทคนิคในการหาสาเหตุที่แท้จริงของปัญหางาน เข้าใจการวิเคราะห์หาสาเหตุที่แท้จริงของปัญหา และกำหนดมาตรการแก้ไขไม่ให้ปัญหาเกิดขึ้นอีก อีกทั้งได้โอกาสที่ดีในการแชร์ความรู้ร่วมกันภายในงาน 2. ได้รู้ว่า ตัวเราคือปัญหา และควรปรับปรุงตัวเราก่อน ซึ่งเป็นปัจจัยภายใน ควรชี้เข้าหาตัวก่อน ควรเริ่งต้นที่ตัวเอง เราจึงจากแก้ปัญหาได้ครบคลุมอย่างถึงรากแก่นของปัญหา 3.รู้จักหลักการใช้หลักของ Why-Why ในการแก้ไขปัญหาในงานของเรา เมื่อนำมาใช้แล้วสามารถวิเคราะห์ปัญหาได้อย่างชัดเจน
โดย kwang saelee
ดอกไม้: 4