นโยบายการจัดการความรู้ มหาวิทยาลัยสงขลานครินทร์ 1.ให้ใช้เครื่องมือการจัดการความรู้ผลักดัน คุณภาพคน และกระบวนทำงาน 2.ส่งเสริมการแลกเปลี่ยนประสบการณ์การทำงาน จากหน้างาน 3.ส่งเสริมให้มีเวทีเรียนรู้ร่วมกัน

Recent Comments (Page 6727)

Ico24 เรื่องเล่าเย็นวันนี้ ที่ 7053
Ico48

ปล่อยวางบ้างเป็นบางครั้งครับ

ผมใช้การเล่นเทนนิสเป็นเครื่องผ่อนคลาย เพราะในสนามเทนนิสเราไม่มีมาด เราคือผู้เล่นคนหนึ่ง

 

และเราก็สนใจแต่เกมที่เราสนุกกับมัน ....ก็เท่านั้นเอง

 

มีวันใหม่..คือพรุ่งนี้เสมอ 

Ico24 ไปประเมินภูเก็ต : เจอปัญหาเข้าแล้ว -*-
Ico48

น่าสงสารน้องและทีมประเมินจังเลย สู้ๆๆๆๆๆนะคะพี่ขอเอาใจชว่ยคะ

Ico24 ประกันคุณภาพด้านกิจการนักศึกษา
Ico48

นุช พี่พยายามจะลิ่งข้อมูลยังทำไม่เป็น คงต้องขอคำแนะนำด้วยนะคะ

Ico24 ภาพบรรยากาศและความประทับใจโครงการเรียนสนทนาภาษาจีน
Ico48
ดีใจมากมายค่ะที่รู้ว่าพี่ตาลไปเรียนที่ฝรั่งเศสละ 555 เด็ฏชุมพรเก่งมากคร่า *0* นึกถึงแล้วก็คิดถึงพี่ตาล (วีรกรรมเยอะ เอิ้กๆ)
Ico24 ความก้าวหน้าบุคลากรสายสนับสนุน
Ico48
  • แล้วเราจะช่วยเหลือน้อง ๆ ในกองเราได้อย่างไรบ้างละคุณP
Ico24 ความก้าวหน้าบุคลากรสายสนับสนุน
Ico48
  • ขอบคุณค่ะน้องP
  • รับกำลังใจจากน้องแล้วจ๊ะ
  • อย่าลืมสอบถามข้อมูลประเทศฝรั่งเศสนะ
Ico24 ความก้าวหน้าบุคลากรสายสนับสนุน
Ico48
  • ขอบคุณมากค่ะน้องP  ศูนย์ COMP. ก็ใช่ย่อย อเมริกาจ้างไปทำงานน่าภูมิใจแทนมากจ๊ะ
  • กองกิจฯมีชำนาญการแล้ว 8 คน  กองการเจ้าก็ตามมาติด ๆ น่าจะเป็น 6-8 คนแล้วเช่นหากจำตัวเลขไม่ผิดพลาด
  • แต่กองกิจประสบปัญหากับบุคลากรที่ไม่ได้ทำชำนาญการ  เงินเดือนชนเพดานที่ระดับแล้วหลายคน เป็นความในใจอยากช่วยเหลือเขาเหล่านี้ค่ะ
Ico24 การดูงานของงานหอพักนักศึกษา
Ico48
อิมจัง (Recent Activities)
06 November 2007 11:20
#1081
อยากไปวัดร่องขุนด้วยค่ะ เคยเห็นแต่ในภาพ อิจฉาจังค่ะ จะรอชมภาพงามๆนะคะ
Ico24 การวให้ข้อมูล
Ico48
อิมจัง (Recent Activities)
06 November 2007 11:17
#1080
พี่อี๊ดสู้ๆค่ะ เอาใจช่วย อิมเองก็เอาใจช่วยตัวเองเหมือนค่ะ T_T
Ico24 ประกันคุณภาพด้านกิจการนักศึกษา
Ico48

เย่ๆ พี่อี้ดเขียนแล้ว เดี๋ยวจะติดตามอ่านตอนต่อไปนะคะ

Ico24 ความก้าวหน้าบุคลากรสายสนับสนุน
Ico48

เพิ่มเติมข้อมูลวิธีที่ 2  ดูเสมือนจะแห้วๆๆๆๆ  นะจ๊ะเพราะหลังจากที่ประชุมดิฉันได้หารือกับกองแผนงาน(คุณแดง) แจ้งว่ายากนะหากจะทำการปรับโครงสร้างเป็นแนวราบที่ให้เอื้อต่อความก้าวหน้าของบุคคลกร มหาวิทยาลัยไม่อนุมัติ ทั้งนี้พิจารณาในแง่ของการปรับหรือขยายหน่วยงานที่ทำให้กระทบต่องบประมาณและอัตรากำลัง  แต่อาจจะมีการทำได้โดยการปรับเป็นการภายในก่อนเพื่อให้สอดคล้องกับภาระกิจ แล้วค่อยมาดูกันอีกครั้งชึงดิฉันคิดว่าถึงตอนนั้นเจ้าหน้ากองกิจฯเกษียณหมดแล้วเจ้าค้าๆๆ เมื่อรู้แบบนี้แล้ว ความคิดเห็นทั้ง สองวิธีที่ดิฉันได้เสนอในการประชุมวันนั้น รุ้สึกดิฉันค่อนข้างจะผิดหัวง และหมดกำลังใจ เนื่องจากที่จะช่วยบุคลากรของกองกิจฯและลูกน้องด้วยให้ก้าวหน้าจากที่เป็นอยู่ และสำหรับตัวเองก็เบื่อหน่ายกับระบบโครงสร้างเดิมๆ เท่าที่จำได้ตั้งแต่ทำงานมา 25 กว่าปีแล้วที่ กองกิจฯมีโครงสร้าง ประกอบด้วย 4 งาน ชึ่งเมื่อพิจารณาดูแล้ว กองต่างๆในสนอ.จะมีโครงสร้างที่ประกอบด้วยงานต่างๆที่มากกว่ากองกิจฯและสำหรับมหาวิทยาลัยอื่นๆ กองกิจฯจะมีโครงสร้าง 7-8 งาน ชึ่งเรื่องนี้ชาวกองกิจฯหลายๆคนเรียกร้องมานานแล้ว และดิฉันได้เคยเสนอผู้บริหารไปแล้วในหลายสมัย   ท่านละมีข้อคิดอย่างไรบ้าง

 

Ico24 Rainlendar - A customizable desktop calendar
Ico48

*สำหรับท่านที่ใช้อีกตัวที่เป็น warez อยู่ น่าจะลองหันมาใช้ตัวนี้แทนครับ

*และใช้เพียงรุ่น Lite ก็เพียงพอสำหรับการใช้งานประจำวันครับ

Ico24 การสมัครสมาชิก
Ico48

แล้วต่อไปเรื่องการจัดทำสี 

 

เอารูปใส่

 

แล้วก็ตกแต่งต่าง ๆ

 

น้องจะถามพี่อีกนะคะ

 

อยากให้มันสวยเหมือนเจ้าของ

 

อิอิ