ความเห็น: 14
การเจริญของ share ในคณะทรัพยฯ
คณะทรัพยฯ ได้เริ่มการ share เมื่อวันที่ 15 มค.51 ถึงวันนี้ก็ประมาณหนึ่งเดือน มีสมาชิกประมาณ 50 ท่าน และเริ่มมีความคึกคักในการบันทึกและให้ความเห็นทั้งภายในและนอกคณะเพิ่มขึ้นเรื่อย ๆ
เป้าหมายของการแชร์คือการนำเอาประสบการณ์และความรู้ที่ได้จากการทำงานมาบันทึกไว้ หรือที่เรียกว่า tacit knowledge ที่หากไม่มีการบันทึกไว้ก็จะหายไปพร้อมกับคนคนนั้น และเมื่อมีการบันทึก จะมีผู้ร่วมให้ข้อมูลเพิ่ม ดังกรณีบันทึกกติกาการใช้อีเมล ก็มีผู้ให้ความเห็นว่า มีวิธีใดบ้างเพิ่มเข้ามา ซึ่งเป็นส่วนของเมล มอ.นะครับ หากเป็นเมลอื่นก็ไม่มีช่องให้เลือก แต่หากเป็นกติกาว่า ทุกครั้งที่ได้รับเมลแล้วต้องตอบรับ ก็จะช่วยการสื่อสารทางนี้อย่างมีประสิทธิภาพยิ่งขึ้น เรียกว่าทำโดยไม่ต้องมีระบบมาคอยรองรับ
ตอนนี้ของคณะทรัพยฯ ก็พัฒนาไปอีกขั้น นั่นคือการเอาเนื้อหาไปจัดเป็นหมวดหมู่ให้ง่ายต่อการใช้งานร่วมกันดังเว็บ http://natres.psu.ac.th/WEBSITE/km2/main.php ซึ่งเป็นการจัดระบบความรู้อีกขั้นหนึ่ง
ขั้นต่อไปก็นำความรู้ไปสังเคราะห์และรวบรวมเป็นความรู้ขึ้นใหม่ ด้วยการมอบหมายให้มีผู้ดูแลในแต่ละเรื่อง และกำหนดให้มีการดำเนินการปีละครั้ง เช่นเรื่อง IT หากมีปัญหาเดียวกันมีทางแก้กี่วิธี ก็นำมารวมเป็นความรู้เรื่องนั้น ๆ ก็หวังว่าจะเกิดความรู้ใหม่ ๆ กันหลายเรื่อง
ขอขอบคุณ ทั้งผู้ช่วยคือ มหาวิทยาลัย และ อ.กลางเดือน คณะวิศวฯ ที่มาเป็นวิทยากรด้วยความเต็มใจและเต็มที่
กองแชร์และกองเชียร์ที่คอยให้กำลังใจ ทั้งคนในคณะทรัพยฯและทุกท่านที่ให้ความเห็น
เพิ่งอ่านข้อคิดว่า ทุกอย่าง ไม่ว่าจะมีเป้าหมายไกล ใกล้ แค่ไหน เริ่มต้นที่หนึ่งเสมอ ขอเพียงแต่เริ่มทำ มันจะเจริญเติบโตก้าวหน้าต่อไปแน่นอน และส่งผลให้เรามีความรู้ไว้ใช้และเป็นผู้ใช้ร่วมกัน
จึงขอเชิญชวนคนคณะทรัพยฯมาร่วมแสดงความสามารถของเราเพิ่มขึ้น และขอกำหนดเป็นกติกาการรับรางวัลการเล่นแชร์ในคณะทรัพยฯ ว่าต้องชักชวนคนมาเล่นเพิ่มด้วย
Other Posts By This Blogger
- Older « กติกาการใช้อีเมลในการปฏิบัติงาน
- Newer » ความสำเร็จของการทำงานอยู่ที่ไหน
ความเห็น
- รับทราบค่ะ
- พร้อมนำกติกาการรับรางวัลการเล่นแชร์ในคณะทรัพยฯ ว่าต้องชักชวนคนมาเล่นเพิ่มด้วย ไปประชาสัมพันธ์
การเจริญเติบโตใน Share คณะทรัพย์ฯ สำเร็จได้ในระดับหนึ่งก็เพราะมีบริหารเป็นท้าวแชร์ และเห็นความสำคัญ เปิดโอกาส หากคณะ/หน่วยงานอื่น ๆ เห็นความสำคัญในจุดนี้ และร่วมสื่อสารผ่าน Share กันมากขึ้น ก็เป็นอีกช่องทางหนึ่งที่จะมีการรับทราบข้อมูลร่วมกัน และที่สำคัญต้องทำอย่างต่อเนื่องค่ะ ต้องขอขอบคุณผู้บริหารคณะทรัพย์ฯ เราค่ะ
แต่ในช่วงนี้ท่านประธาน Share เราหายไปนะคะ ไม่ทราบว่าอยู่ไหนกัน ช่วยส่งเสียงด้วยค่ะ
เข้ามาสนับสนุนในการ share แบ่งปันความรู้ด้วยคนค่ะ.. :)
และอยากให้ผู้บริหารเล็งเห็นถึงปัญหาเพราะสาเหตุใดถึงมีผู้เข้ามาร่วมแบ่งปันความรู้น้อย หรืออาจจะเติบโตช้าไปบ้าง เพราะจากที่ทราบๆ และเห็นปัญหาส่วนใหญ่ที่ได้ยินมา จะบอกว่าไม่มีเวลาเนื่องจากภาระงานประจำล้นมือ และที่บ้านก็ไม่เครื่องคอมพิวเตอร์ หรือไม่รู้เขียนอะไรดี
เลยขอเข้าแสดงความคิดเห็นว่าน่าช่วยสนับสนุนในเรื่องของเวลาที่จะให้ทุกคนเข้ามาร่วมแบ่งปันความรู้สักช่วงเวลาหนึ่งของวันทำงาน ในวันใดวันหนึ่ง (แต่ถ้าเป็นวันศุกร์ 5ส. ก็น่าจะดีค่ะ) ให้ว่างเว้นจากงานประจำเข้ามาแชร์ความรู้กัน อิอิ.. นู๋คิดเรื่องเปื่อยไปเองน่ะ แหะๆๆ ^-^
มีหลายท่านที่มีความรู้ มีประสบการณ์ แต่ไม่ถนัดหรือไม่สะดวกเรื่องขีดๆ เขียนๆ หรือใช้งานผ่านคอมพิวเตอร์
อย่าให้เรื่องการเข้าถึงเทคโนโลยี มาเป็นข้อจำกัด ครับ
ในเบื้องแรกอาจจะต้องหา "ตัวช่วย" หน่อยนึงครับ
การอบรมแนะนำเป็นทางออกหนึ่ง แต่ก็ไม่ได้หมายความว่าข้อจำกัดจะหมดไป
สมมตินะครับ สมมติ ว่าถ้าเรามี เวทีเล็กๆ
ให้ที่มีความรู้ความสามารถอยู่เต็มตัวเต็มพุง ได้มีโอกาสออกมาถ่ายทอดหรือเล่าเรื่องกัน
คล้ายๆ กับที่พี่ บิวตี้ แนะนำมา อาจจะจัดเป็น "KM Afternoon" หรือ "KM ยามบ่าย" หรืออะไรก็แล้วแต่
แล้วหาคนช่วย "จับความรู้" จับเรื่องราวที่ไหลออกมา คนเล่ากับคนเขียนอาจจะไม่ใช่คนเดียวกันก็ได้
แล้วค่อยเอามาเล่าต่อในวง share
เท่านี้เราก็ได้แลกเปลี่ยนกันครับ เพียงเพิ่มขั้นตอนนิดหน่อย แต่สิ่งดีที่ได้ยังมีอยู่ครบถ้วน
นอกจากนี้ ผมว่ายังเป็นช่องทางสานสัมพันธ์ชาวทรัพย์ด้วย
หอสมุดฯ ก็เคยทำเรื่องในลักษณะนี้ได้ผลมาแล้วดีมากใน "ประสบการณ์การทำผลงานของป้าตาล"
อย่าไปยึดติดว่าเจ้าตัวต้องเขียนผ่าน blog อย่างเดียวครับ มีหลายช่องทางมากที่ไปถึงจุดหมายด้วยกัน
วง Share เป็นช่องทางหนึ่งสำหรับที่ผู้สะดวกและพร้อม
17 กุมภาพันธ์ 2551 12:45
#20761
50 คน สำหรับ 1 เดือน ถือว่าเป็นตัวเลขที่เติบโตได้ดีมากคะ ยินดีกับคนคณะทรัพย์ด้วยนะคะ
@^_^@ ขอให้โลกสงบสุข