นโยบายการจัดการความรู้ มหาวิทยาลัยสงขลานครินทร์ 1.ให้ใช้เครื่องมือการจัดการความรู้ผลักดัน คุณภาพคน และกระบวนทำงาน 2.ส่งเสริมการแลกเปลี่ยนประสบการณ์การทำงาน จากหน้างาน 3.ส่งเสริมให้มีเวทีเรียนรู้ร่วมกัน
อ่าน: 525
ความเห็น: 0

ค่าและการแก้ความยาก

ยิ่งหนียิ่งยากยิ่งไม่มีค่า

 

ความยากเกิดจากไม่รู้ไม่เคยทำ ทำแบบเบื่อหน่ายไม่ตั้งใจทำจึงยาก

การแก้ความยากต้องหาความรู้ ดูคนอื่นทำ ปรับข้อผิดพลาด และพัฒนาให้ชำนาญและทำดีขึ้น

 

ความจริงความยากเป็นสิ่งพัฒนาคนให้เก่ง ให้มีความสามารถ ให้มีประสบการณ์ มีทักษะรอบรู้ เพราะความยากทำให้ต้องทำหลายครั้ง คิดหลายรอบ ทำให้ต้องเรียนรู้มาก จึงทำให้เพิ่มความรู้พัฒนาความคิดและความสามารถ

 

การแก้ความยากต้องเริ่มหาความรู้ ความจริงไม่ว่าจะทำอะไรต้องหาความรู้ว่าคืออะไรและต้องทำอย่างไร และในการพัฒนาความสามารถต้องลงมือทำ ทำหลายครั้ง ทำบ่อย ๆ จนชำนาญ ความยากก็หายได้ความชำนาญมาแทน

 

อีกทางการแก้ความยากคือเรียนรู้จากการดูคนอื่นทำ ทำร่วมกับคนอื่นซึ่งทำให้เห็นกระบวนการ เทคนิคในการทำ ให้ดีต้องสังเกตเทคนิคและสอบการเคล็ดวิชาที่ทำให้ได้ดี และเรียนรู้จากหลากหลายคน

 

การทำที่ยังยาก ทำไม่ได้ดี เพราะขาดการพัฒนา ขาดการแก้ข้อผิดพลาด ขาดการศึกษาจากการทำ หาวิธีทำให้ดีขึ้น ศึกษาคำบ่นว่าเพื่อนำมาใช้พัฒนาให้ถูกใจก็ทำให้ดีขึ้น

 

การทำได้แบบเดิม ๆ ก็ดีแบบเดิม ๆ ก็แข่งขันยากเพราะใคร ๆ ก็อยากได้ดีกว่า ดีขึ้นเสมอ

 

การฟังเพื่อการพัฒนาเป็นคำบ่น คำพูดสิ่งที่อยากได้ของใครก็ได้ ฟังแล้วเกิดปัญญา ทำสร้างค่าให้ดีขึ้น

 

ความยากยิ่งเรียนยิ่งทำ ยิ่งพัฒนา ยิ่งมีค่าเพิ่มค่า

ยิ่งหนียิ่งยากยิ่งไม่มีค่า นอกจากทำไม่ได้ยังไม่มีดีจึงไม่มีค่า จึงสร้างค่าไม่ได้

แต่ยิ่งทำยิ่งใช้ยิ่งพัฒนา


หมวดหมู่บันทึก: PSU.Quality Work Life
สัญญาอนุญาต: ซีซี: แสดงที่มา-ไม่ใช้เพื่อการค้า-อนุญาตแบบเดียวกัน Cc-by-nc-sa
สร้าง: 21 มกราคม 2561 08:57 แก้ไข: 21 มกราคม 2561 15:57 [ แจ้งไม่เหมาะสม ]
ดอกไม้
สมาชิกที่ให้กำลังใจ: Ico24 โอ๋-อโณ.
สมาชิกที่ให้กำลังใจ
 
Facebook
Twitter
Google

บันทึกอื่นๆ

ความเห็น

ไม่มีความเห็น

ร่วมแสดงความเห็นในหน้านี้

ชื่อ:
อีเมล:
IP แอดเดรส: 18.206.15.215
ข้อความ:  
เรียกเครื่องมือจัดการข้อความ
   
ยกเลิก หรือ