นโยบายการจัดการความรู้ มหาวิทยาลัยสงขลานครินทร์ 1.ให้ใช้เครื่องมือการจัดการความรู้ผลักดัน คุณภาพคน และกระบวนทำงาน 2.ส่งเสริมการแลกเปลี่ยนประสบการณ์การทำงาน จากหน้างาน 3.ส่งเสริมให้มีเวทีเรียนรู้ร่วมกัน
อ่าน: 690
ความเห็น: 0

ทำงานยุคใหม่ต้องสร้างค่าให้คนอื่น

หากเน้นแต่ความต้องการของตน ไม่สนคนอื่นค่าตนก็ลดลง ที่ทำแล้วไม่มีใครซื้อ ไม่มีใครใช้ ไม่มีใครต้องการก็สร้างค่าไม่ได้

 

ในยุคที่วัดการสร้างค่าด้วยการสร้างรายได้ที่ใช้เงินเป็นตัวกลาง และการใช้ความรู้ความสามารถไม่ได้ใช้ดูแลชีวิตตัวเองในปัจจัยดำรงชีวิต ไม่ต้องทำอาหารทานเอง

การใช้ชีวิตทุกอย่างต้องอาศัยเงินเป็นตัวกลาง และพึ่งพากันและกัน คือใช้ความรู้ความสามารถทำงานให้กันและกัน ที่สำคัญคือไม่ได้ทำงานให้ตนเอง แต่ทำงานทำหน้าที่ให้คนอื่น

 

เมื่อค่าการทำงานต้องสร้างค่าทำประโยชน์ให้คนอื่น จึงต้องทำงานทำหน้าที่ให้ค่า เกิดประโยชน์ให้ตรงกับความต้องการของคนอื่น ยิ่งตรงมากก็สร้างค่าได้มาก

แต่หากเน้นแต่ความต้องการของตน ไม่สนคนอื่นค่าตนก็ลดลง ที่ทำแล้วไม่มีใครซื้อ ไม่มีใครใช้ ไม่มีใครต้องการก็สร้างค่าไม่ได้

 

ดังนั้นไม่ว่าทำงาน ทำหน้าที่ สร้างผลผลิต นวัตกรรมอะไร ต้องสร้างค่า เป็นประโยชน์แก่ใคร ๆ จึงสามารถสร้างค่าตนได้มาก

 

Sections: PSU.Quality Work Life
License: ซีซี: แสดงที่มา-ไม่ใช้เพื่อการค้า-อนุญาตแบบเดียวกัน Cc-by-nc-sa
created: 31 October 2017 08:22 Modified: 31 October 2017 08:22 [ Report Abuse ]
ดอกไม้
People who like this: Ico24 โอ๋-อโณ.
People Who Like This
 
Facebook
Twitter
Google

Other Posts By This Blogger

ความเห็น

ไม่มีความเห็น

ร่วมแสดงความเห็นในหน้านี้

ชื่อ:
อีเมล:
IP แอดเดรส: 35.173.57.202
ข้อความ:  
เรียกเครื่องมือจัดการข้อความ
   
ยกเลิก หรือ