นโยบายการจัดการความรู้ มหาวิทยาลัยสงขลานครินทร์ 1.ให้ใช้เครื่องมือการจัดการความรู้ผลักดัน คุณภาพคน และกระบวนทำงาน 2.ส่งเสริมการแลกเปลี่ยนประสบการณ์การทำงาน จากหน้างาน 3.ส่งเสริมให้มีเวทีเรียนรู้ร่วมกัน
อ่าน: 1158
ความเห็น: 1

คิดดี คิดร้าย ใครได้รับ

การคิดร้าย มักจะเป็นการคิดเอาเองเสมอ ไม่ว่า มองคนอื่นในแง่ร้าย มองสิ่งต่าง ๆ เป็นความยาก ลำบาก

 

คำว่า คิด มีความสำคัญมากต่อชีวิตความเป็นมนุษย์

ความคิด ก่อให้ดีสิ่งดีงาม สิ่งพัฒนา และสิ่งเลวร้าย

ความคิดที่ยังไม่เกิดการกระทำ ยังไม่ผลการพัฒนา และสิ่งไม่ดีต่าง ๆ

การคิดชั่วร้าย ยังไม่เกิดความชั่วร้าย หากยังไม่มีการกระทำ ชั่ว ทำร้าย

แต่การ คิดดี คิดร้าย ผลของความคิด ได้เกิดแล้วกับผู้คิด

คิดดี คิดปรารถนาดี คิดด้านดี ทำให้คนคิดจิตใจเบิกบาน มีความสุข ที่เห็นแต่สิ่งดี ๆ

 และการคิดร้าย ทำให้เกิดความทุกข์ ความเครียด คิดระแวง ไม่สบายใจ

การคิดร้าย มักจะเป็นการคิดเอาเองเสมอ ไม่ว่า มองคนอื่นในแง่ร้าย มองสิ่งต่าง ๆ เป็นความยาก ลำบาก

การคิดร้าย มักเกิดผลร้ายต่อผู้คิดเสมอ แม้แต่ผู้ถูกมอง ถูกคิดในแง่ร้าย ก็ไม่ได้รับผลร้าย เพราะเขาไม่รู้เรื่องด้วยกับความคิดนั้น ๆ

การคิดดี คิดร้าย จึงเป็นผลต่อผู้คิดเอง

แล้วจะคิดดี หรือ คิดร้ายดี ?? ต้องเลือกเอา ว่าจะสุข หรือ ทุกข์ดี     

หมวดหมู่บันทึก: บริหารทรัพยากรมนุษย์
สัญญาอนุญาต: ซีซี: แสดงที่มา-ไม่ใช้เพื่อการค้า-อนุญาตแบบเดียวกัน Cc-by-nc-sa
สร้าง: 27 ธันวาคม 2555 19:25 แก้ไข: 27 มกราคม 2556 13:54 [ แจ้งไม่เหมาะสม ]
ดอกไม้
สมาชิกที่ให้กำลังใจ: Ico24 Baby, Ico24 Our Shangri-La, และ 3 คนอื่น.
สมาชิกที่ให้กำลังใจ
 
Facebook
Twitter
Google

บันทึกอื่นๆ

ความเห็น

Ico48
Maprang siripawan [IP: 110.171.44.248]
27 มกราคม 2556 13:21
#83631

สอนใจได้ดีมากเลยค่ะ

ร่วมแสดงความเห็นในหน้านี้

ชื่อ:
อีเมล:
IP แอดเดรส: 18.207.249.15
ข้อความ:  
เรียกเครื่องมือจัดการข้อความ
   
ยกเลิก หรือ